一、崗位職責(zé)：??1、負(fù)責(zé)部門員工溝通、激勵(lì)，建設(shè)積極向上的團(tuán)隊(duì)文化和工作氛圍，成為員工與管理層、員工與公司的溝通紐帶、意見(jiàn)建議的反饋對(duì)象；?2、員工關(guān)系管理，定期與員工交流，了解員工心態(tài)，關(guān)注員工發(fā)展；?3、協(xié)助各部門有效管理團(tuán)隊(duì)，包括團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工關(guān)懷、員工激勵(lì)、績(jī)效管理、文化宣導(dǎo)和融合、員工關(guān)系等；4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜；????二、崗位要求：??1、本科及以上學(xué)歷；2、黨員、在校期間做過(guò)學(xué)生會(huì)班干部或班干部；3、五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有旅游行業(yè)或人力資源經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；????????????????????????????4、良好的職業(yè)形象，性格開(kāi)朗，工作富有激情，善于溝通，善于表達(dá)，抗壓性強(qiáng)。三、員工福利：1、公司為所有員工繳納社保公積金（五險(xiǎn)一金）；2、員工生日禮+獨(dú)生子女補(bǔ)貼+其他節(jié)日福利；3、階段性安排部門團(tuán)建，增加團(tuán)隊(duì)凝聚力；4、享受公司相關(guān)旅游產(chǎn)品員工價(jià)格；5、入職滿1年起，享受公司每年員工體檢；????????????????????????6、公司并提供專業(yè)、系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)以及后續(xù)崗位技能培訓(xùn)；