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薪資4千-5千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 5年以上
工作地區(qū): 北京 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 4千-5千元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
崗位職責1、協(xié)助秩序管理部主管完善和建立各項規(guī)章制度,根據(jù)實際情況和實際操作,制定消防預(yù)案,每周不少于一次檢查制度及預(yù)案的執(zhí)行和落實情況,對相應(yīng)的不實際內(nèi)容進行調(diào)整和補充。2、每天對消防中心工作實行檢查,查看火警報警記錄,了解處理結(jié)果。3、每周組織一次對消防隱患的檢查,檢查包括:滅火器材、安全疏散通道、安全指示標志、動用明火情況、公共區(qū)域的物品存放情況。并將檢查中存在的隱患報告部門主管。4、每月對要害部門進行一次檢查,檢查的崗位的包括:配電室、熱力機房、電梯機房、消防水泵房。檢查的內(nèi)容:滅火器的配備使用情況,防火制度的落實及執(zhí)行情況。5、協(xié)作主管作好培訓(xùn)工作,使全部上崗員工知防火常識、知滅火常識、會報警、會協(xié)助救援、會逃生自救。在行政部的安排下對全部員工和新員工進行消防常識的培訓(xùn)。6、向秩序管理主管匯報每次檢查情況和工作布置情況,匯報消防隱患的排查和整改措施的落實情況。7、保證消防設(shè)施的有效和可靠的工作,提前作好消防設(shè)施的年檢工作。向消防外委單位提出消防設(shè)備的改造計劃及監(jiān)控設(shè)備的改造計劃。8、對要害部位的防火檔案進行管理,對配電室、電梯機房、熱力機房、消防水泵房等建立要害部位檔案。內(nèi)容有結(jié)構(gòu)、高度、要害部門位置、消防設(shè)施的配備情況。9、每天檢查轄區(qū)用火、用電、用氣的工作操作是否按規(guī)定進行并做好記錄。10、搞好對外聯(lián)絡(luò)和協(xié)作關(guān)系。熟悉國家相應(yīng)的法律法規(guī),提高自身的工作能力。秩序管理部所有人員是專職消防人員,任何情況下,聽從部門的統(tǒng)一安排和調(diào)度。11、按合同約定內(nèi)容對消防維保單位的維保工作進行監(jiān)管。任職資格1、大專以上學(xué)歷;2、物業(yè)綜合體項目3年以上管理經(jīng)驗;3、有消防安全管理專業(yè)證書,持《建構(gòu)筑物消防員證》;4、熟悉安全防范、消防、監(jiān)控技防的管理知識,消防知識,法律法規(guī),以及物業(yè)安全護衛(wèi)各項應(yīng)急預(yù)案和處理流程。
北京天宇恒業(yè)物業(yè)管理有限公司于2004年在北京市工商局登記注冊,并于2005年經(jīng)北京市國土資源和房屋管理局審批,成為北京市具有專業(yè)資質(zhì)水平的物業(yè)管理企業(yè),2006年成為北京市物業(yè)管理協(xié)會會員,二級資質(zhì)。公司現(xiàn)有職工600余人,其中中級以上職稱的經(jīng)營管理和工程技術(shù)人員150名,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,員工全部持證上崗。公司十分重視員工培訓(xùn)工作,不定期組織員工進行物業(yè)管理專業(yè)培訓(xùn),員工服務(wù)意識和崗位技能有了很大提高。我公司始終堅持“業(yè)主至上,服務(wù)第一”的宗旨,以及制度健全的管理、規(guī)范化的服務(wù),所管項目秩序井然,環(huán)境整潔,維修及時率98%以上、投訴處理100%,零修合格率100%、回訪率98%以上。經(jīng)過我公司全體員工和小區(qū)業(yè)主的共同努力,我公司取得了首都精神文明先進單位稱號,區(qū)治安防范先進單位稱號等。天宇恒業(yè)物業(yè)管理有限公司下設(shè)人事行政部、客戶服務(wù)部、工程部、保安部、財務(wù)部,擁有一支經(jīng)驗豐富、愛崗敬業(yè)的從事物業(yè)管理的專業(yè)人才隊伍,致力于以親情化和專業(yè)化的服務(wù)不斷優(yōu)化業(yè)主的生活及工作環(huán)境,最大限度的維護業(yè)主的利益、最大限度的提供業(yè)主方便、最大限度的做到業(yè)主滿意。公司現(xiàn)有四個自營項目,總部設(shè)在西站附近匯融大廈,地理位置優(yōu)越、交通方便快捷。公司具有強大的市場競爭力和發(fā)展前景,可以為職工提供良好的薪資待遇和寬廣的發(fā)展空間。歡迎有識之士前來我公司應(yīng)聘!
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