1、參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策，對(duì)行業(yè)、市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行研究和分析；2、制定公司的營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)發(fā)展及競(jìng)爭(zhēng)策略；3、制定公司中長(zhǎng)期及階段性的營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)與計(jì)劃，并組織實(shí)施；4、研究確定公司目標(biāo)客戶(hù)群體和需求，并制定相應(yīng)營(yíng)銷(xiāo)策略和政策以實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo)；5、管理營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用及營(yíng)銷(xiāo)資金預(yù)算工作，確保達(dá)到各階段營(yíng)銷(xiāo)財(cái)務(wù)目標(biāo)；6、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門(mén)的管理工作及人才隊(duì)伍的建設(shè)工作；任職要求：1、對(duì)行業(yè)及未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)有深入及全面的認(rèn)識(shí)和理解；2、具備優(yōu)秀的行業(yè)客戶(hù)拓展關(guān)系維護(hù)及銷(xiāo)量提升的能力和經(jīng)驗(yàn)；3、具備框架性的財(cái)務(wù)管理知識(shí)及團(tuán)隊(duì)管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力；4、抗壓能力強(qiáng)，敢于擔(dān)當(dāng)，結(jié)果導(dǎo)向，具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力及組織推進(jìn)能力。
招賢納士網(wǎng)聯(lián)盟網(wǎng)站
