崗位職責：1、參與制定年度經(jīng)營計劃，并根據(jù)年度經(jīng)營計劃，有效分解對應(yīng)區(qū)域各校區(qū)年度經(jīng)營目標；2、負責區(qū)域業(yè)績目標的達成，根據(jù)預(yù)定年度經(jīng)營目標，制定達成目標的行動計劃，并帶領(lǐng)校區(qū)經(jīng)理完成所有計劃的落實執(zhí)行，達成目標；3、負責對各校區(qū)日常運營管理工作的監(jiān)督指導，建立健全校區(qū)管理體系，確保其能有效的支持業(yè)績目標達成；4、監(jiān)控區(qū)域內(nèi)各校區(qū)經(jīng)營費用、管理費用的支出，有效控制成本；5、協(xié)助各校區(qū)經(jīng)理共同維護和諧的外圍關(guān)系，確保各校區(qū)運營環(huán)境正常有序；6、協(xié)助校區(qū)經(jīng)理處理突發(fā)事件，比如：客戶投訴、員工矛盾、客戶退費等，確?？蛻魸M意度及員工滿意度；7、構(gòu)建運營中心與校區(qū)之間高效、順暢的溝通渠道，不斷優(yōu)化核心業(yè)務(wù)流程，提高機構(gòu)運轉(zhuǎn)效率；8、配合人力資源部搭建區(qū)域內(nèi)人才梯隊，確保團隊穩(wěn)定，并可在公司整體人力資源政策范疇內(nèi)，制定區(qū)域激勵措施，引導業(yè)績目標達成；9、公司安排的其他工作任職要求：1、工商管理、人力資源管理、英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、責任心強、有激情、保密意識強、忠誠度高；3、校區(qū)工作經(jīng)驗3年以上；有1年以上同崗位類似集團化管理工作經(jīng)驗；4、統(tǒng)籌規(guī)劃能力，能合理配置資源，協(xié)助各校區(qū)達成年度、月度經(jīng)營目標；5、溝通談判能力，對內(nèi)能在運營中心與校區(qū)之間起到有效承上啟下的作用；對外，加強品牌影響，提升公眾認知度；6、組織流程把控能力，能有效控制各職能部門的日常工作，整體受控；7、團隊合作能力，能領(lǐng)導職能團隊，并協(xié)調(diào)跨部門矩陣團隊，實施有效的職能規(guī)劃及方案實施；8、數(shù)據(jù)分析能力，能精準分析月度、季度、年度業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，并熟知財務(wù)數(shù)據(jù)；9、自我管理能力，合理分配自身工作模塊及工作時間，保證工作高效。在這里，您可以享受到：1、享受免費的外教英語培訓，提升英語水平；2、員工子女在內(nèi)部學習可享受不同折扣的優(yōu)惠政策；3、優(yōu)秀員工可成為公司合伙人；4、海外學習機會；5、行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬和福利待遇，提供月度績效獎金，綜合收入高于同行業(yè)20%及以上；6、所有員工享有帶薪年假、帶薪病假、帶薪生育假、法定假日及度假福利，同時為員工提供節(jié)假日、生日津貼福利；7、豐富的內(nèi)外部培訓和拓展訓練，提升你的綜合能力和專業(yè)技能；8、公平、公開、平等的職業(yè)晉升機會企業(yè)官方網(wǎng)站：http://www.i2edu.cn企業(yè)視頻：http://www.tudou.com/programs/view/tFsI_DubjhE/?resourceId＝0_06_02_99