HR資訊早餐(6月12日 星期日)

發(fā)布于：06-15

　　HR資訊早餐(6月12日 星期日)

　　今日新聞速覽

　　1、東莞擁有數(shù)萬(wàn)員工的興昂鞋廠宣布要倒閉了!

　　2、人社部：不得將社保、職稱(chēng)等與檔案保管掛鉤

　　3、上海高校10個(gè)本科專(zhuān)業(yè)今年被預(yù)警

　　4、二十省份曬工資單，金融業(yè)工資普遍占據(jù)高位

　　5、日本豐田公司1.3萬(wàn)雇員或可在家辦公

　　今日新聞詳讀

　　1、東莞擁有數(shù)萬(wàn)員工的興昂鞋廠宣布要倒閉了!

　　又一家超級(jí)牛逼的公司關(guān)門(mén)了。

　　東莞數(shù)萬(wàn)人的興昂鞋廠宣布要倒閉了!

　　興昂鞋業(yè)到底有多牛?

　　興昂國(guó)際有限公司是全球十大鞋業(yè)制造商之一，是女鞋、休閑鞋業(yè)的領(lǐng)頭軍。公司主要產(chǎn)品包括NIKE、LV、PRADA、TIMBERLAND、GUESS、Clarks、BROWN、ROCKPORT、EASY

　　SPIRIT、ECCO等在內(nèi)的眾多世界知名品牌，全部出口歐美市場(chǎng)。

　　公司擁有女鞋事業(yè)部、男鞋事業(yè)部、鞋材事業(yè)部、皮革事業(yè)部、海外事業(yè)部、零售事業(yè)部六大事業(yè)部，分廠達(dá)到50多家，生產(chǎn)基地遍及中國(guó)廣東、廣西、湖南、河北以及越南、印度尼西亞等地區(qū)，員工總數(shù)達(dá)到七萬(wàn)多人。

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　　有資料顯示，2011年8月中國(guó)虧損企業(yè)家數(shù)為4.1萬(wàn)家，到2012年8月就突然上升為5.3萬(wàn)家，這已經(jīng)算是觸目驚心的虧損蔓延。也就是從2012年開(kāi)始，中國(guó)經(jīng)濟(jì)開(kāi)始步入下行軌道。2013年虧損家數(shù)維持在5.4萬(wàn)家，看起來(lái)那兩年的日子都還能勉強(qiáng)熬得過(guò)去。但是到了2015年，熬不下去了，虧損家數(shù)暴增到5.9萬(wàn)家!

　　點(diǎn)評(píng)：

　　實(shí)業(yè)誤國(guó) 房產(chǎn)興邦

　　2、人社部：不得將社保、職稱(chēng)等與檔案保管掛鉤

　　近日，人社部印發(fā)了《關(guān)于簡(jiǎn)化優(yōu)化流動(dòng)人員人事檔案管理服務(wù)的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《通知》)，貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院簡(jiǎn)化優(yōu)化公共服務(wù)流程、方便基層群眾辦事創(chuàng)業(yè)要求，就進(jìn)一步簡(jiǎn)化優(yōu)化流動(dòng)人員人事檔案管理服務(wù)提出多項(xiàng)具體措施。

　　點(diǎn)評(píng)：

　　希望能說(shuō)到做到，不再是雷聲大，未見(jiàn)雨點(diǎn)。

　　3、上海高校10個(gè)本科專(zhuān)業(yè)今年被預(yù)警

　　上海市教委公布2016年度本科預(yù)警專(zhuān)業(yè)名單，今年英語(yǔ)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、法學(xué)、工商管理、物流管理、新聞學(xué)、旅游管理、信息管理與信息系統(tǒng)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、行政管理等10個(gè)本科專(zhuān)業(yè)因在上海高校重復(fù)設(shè)置相對(duì)較多，在部分高校中連續(xù)多年招生錄取率和畢業(yè)生簽約情況不太理想，造成整體指標(biāo)偏低，被列為2016年度預(yù)警專(zhuān)業(yè)。

　　點(diǎn)評(píng)：

　　有關(guān)系的讀什么專(zhuān)業(yè)都能找到工作

　　4、二十省份曬工資單，金融業(yè)工資普遍占據(jù)高位

　　近日，全國(guó)有20個(gè)省份陸續(xù)發(fā)布了2015年全年"平均工資"統(tǒng)計(jì)情況。其中，北京非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資111390元"領(lǐng)跑"全國(guó)。

　　國(guó)家統(tǒng)計(jì)局此前公布的數(shù)據(jù)顯示，2015年全國(guó)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資62029元，私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資39589元。因此，與"國(guó)家線"相比，在已公布數(shù)據(jù)的20個(gè)省份中，大多數(shù)省份都低于全國(guó)平均水平。

　　此外，在已公布數(shù)據(jù)的20個(gè)省份中不難發(fā)現(xiàn)，不管是私營(yíng)單位還是非私營(yíng)單位，在大多數(shù)省份，金融業(yè)工資普遍占據(jù)高位。

　　點(diǎn)評(píng)：

　　又是平均工資，我跟馬云平均一千多億資產(chǎn)呢

　　5、日本豐田公司1.3萬(wàn)雇員或可在家辦公

　　日本豐田汽車(chē)公司擬于今年8月大幅擴(kuò)展在家辦公制度的覆蓋面，以支持員工照顧小孩和老人。

　　共同社9日援引豐田內(nèi)部人士的消息報(bào)道，新制度主要面向需要撫養(yǎng)兒童或照顧老人的公司員工，大量員工將得以穩(wěn)定在家辦公。豐田目前允許需要撫養(yǎng)1歲以下孩子的員工在家辦公。

　　新制度適用于在公司工作一定時(shí)間后擁有一定資質(zhì)的行政和設(shè)計(jì)崗位員工，在工廠工作的員工則不能在家辦公。

　　被允許在家辦公的員工每周仍需在辦公室工作至少兩小時(shí)。此外，豐田還考慮允許員工臨時(shí)在家進(jìn)行并非必須在辦公室完成的工作，比如準(zhǔn)備文件。

　　預(yù)計(jì)約有1.3萬(wàn)名豐田員工符合新制度要求。

　　點(diǎn)評(píng)：

　　為什么又是萬(wàn)惡的資本主義企業(yè)干這事呢