1、負責Wish店鋪的運營,及時處理訂單;
2、回復客戶的售前咨詢,及時處理售中與售后出現(xiàn)的問題,提高客戶滿意度;
3、負責產(chǎn)品的上下架,及時處理賬號發(fā)生的情況,保持賬號良好;
4、定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)庫存數(shù)據(jù),及時調整銷售策略,保持較好的庫存周轉率和庫存量的安全;
5、制定銷售策略,分析市場,達成銷售目標。
任職要求:
1、大專以上學歷,英語4級以上
2、有Wish運營經(jīng)驗優(yōu)先。
3、性格開朗,工作認真,有耐心和責任心,具務良好的客戶服務意識和團隊合作精神;
4、思維靈活且有邏輯性,敏銳的市場分析能力,善于解決各種業(yè)務問題;能承受一定的工作壓力;
5、有志于跨境電子商務行業(yè),對跨境電子商務有濃厚興趣和工作熱情,愿意和團隊一起成長。
【公司能給各位】
福利待遇:
(1)薪酬福利:除了完善的薪酬及年終獎制度以外,公司實行內部創(chuàng)業(yè)合伙人計劃,積極培養(yǎng)有能力,有上進心的小伙伴開拓新項目,并至少給予新項目20%純利潤的分紅;
(2)社會保障:公司為員工繳納社會保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育);
(3)食宿待遇:公司有專職阿姨做飯,提供免費且可口的午餐、晚餐,還免費提供高檔公寓宿舍。午休2小時可以回宿舍休息,不用趴在辦公桌上;
(4)購物便利:公司200米左右有購物商城;
(5)娛樂便利:公司附近500米內有大型KTV,美食廣場;
(6)文化活動:公司幾乎每月都會組織公司聚餐,K歌,看電影,并且會不定期組織戶外團建活動,公司擁有健身房配套更衣室、淋浴間供同事使用;
(7)培訓體系:作為創(chuàng)業(yè)公司,現(xiàn)階段公司會把所有同事都當成公司未來的合伙人來培養(yǎng);不僅會出資讓同事學習最前沿的電商營銷技巧,也會大力投入,培養(yǎng)大家的管理能力,讓大家在各自的部門都能獨當一面。作為同行業(yè)內發(fā)展最迅猛的公司,現(xiàn)階段,公司求賢若渴,近兩年內公司的首要目標是培訓和成就一批中層管理骨干,公司已于2018年初啟動了公司內部創(chuàng)業(yè)合伙人計劃,鼓勵公司各個崗位上有想法,有能力的小伙伴積極為公司拓展新領域,開辟新戰(zhàn)場,公司正在傾斜主要資源和資金去配合這些新創(chuàng)項目,同時提供充分的運營技術和管理技能培訓,確保這些勇敢上進的小伙伴們都能成為新的項目主管,同時給予每個項目主管不少于項目純利潤20%的分紅。
(8)年度旅游:每年組織2次大型旅游活動,年中一次,年尾一次;優(yōu)秀團隊和個人,每半年獎勵一次出國旅游(5-7天);
(9)法定假期:帶薪年假、公眾假期等國家規(guī)定的法定節(jié)假日;
(10)休假制度:我們是一個創(chuàng)業(yè)公司,現(xiàn)階段施行5.5天工作制,在公司餐廳用餐后,給大家充分的休息時間,同時下午4:00-4:15為下午茶時間,供應水果和零食。
(11)其它福利正在逐步完善中。