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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 02-02
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 8年以上
工作地區(qū): 江蘇.無錫 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-06-09 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
節(jié)日福利 績效獎金 領導好 補充醫(yī)療保險
一、設備購置和驗收
1、負責設備配件、維修器具和材料的申購計劃和庫存量的控制;?
2、根據(jù)技術部設備技術要求,提供滿足技術要求的設備,提出采購申請、采購合同中技術要求;?
3、參與設備、工裝供應商的選擇、評價工作;?
4、負責新設備安裝、調試、設備驗收;?
5、負責對環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系所需設施進行驗收,驗收合格投入使用。
二、設備管理
1、及時指導、處理和協(xié)調解決生產中出現(xiàn)的設備問題,確保生產正常進行;?
2、負責制定設備、掛具維護保養(yǎng)計劃、備品備件計劃并組織實施;?
3、監(jiān)督生產設備設施、掛具的維護保養(yǎng);監(jiān)督環(huán)保設施及安全設施維護保養(yǎng);?
4、負責TPM,提升OEE,降低設備維護成本;?
5、負責組織繪制公司動力能供應管線圖;包括電路、蒸汽管、水管、純水管、壓縮空氣等管路;
6、負責設備技術改造;
7、制定并實施設備工裝應急計劃,并評估其有效性;?
8、負責委外維修、保養(yǎng)設備的管理;?
9、負責設備、工裝封存和報廢管理;?
10、負責組織設備事故的調查,擬定糾正措施和預防措施并組織實施,及實施后效果的驗證;?
11、負責公司特種設備管理,確保符合法律法規(guī)要求;?
12、負責管理特種設備管理,定期年檢、檢定。
三、設備文檔和臺帳
1、負責歸口本部門二級文件編制、審核,三級文件編、審、批,相關部門文件的會簽?
2、負責批準設備的操作指導書、保養(yǎng)規(guī)范,并檢查執(zhí)行情況;?
3、負責監(jiān)督、批準設備操作指導書、設備保養(yǎng)作業(yè)指導書及記錄表單制定;?
4、負責組織定期盤點設備、掛具;建立和完善設備、工裝(包括掛具)臺賬;?
5、負責設備維修的統(tǒng)計與分析,修訂設備、工裝的保養(yǎng)項目、保養(yǎng)周期及備品備件清單;
6、負責建立和完善設備、工裝履歷檔案管理;包括隨機資料,附件清單。
四、部門管理和人員管理?
1、根據(jù)公司經營計劃,每年制定部門費用預算,按照費用預算執(zhí)行,對超出預算原因分析,報告財務部;?
2、負責部門管理制度的制定、實施、檢查、監(jiān)督和控制;
3、負責設備部的業(yè)務工作及部門職責和部門崗位職責落實;
4、根據(jù)公司及部門內部設定指標,制定指標達成行動計劃,對未達成指標,進行原因分析,制定糾正措施;?
5、負責本部門工作任務分配、業(yè)務指導、團隊建設;?
6、制定下屬的考核目標并定期溝通績效評估結果、提出改進建議,幫助下屬員工提高工作業(yè)績;?
7、負責部門工作環(huán)境、安全要求;負責部門工作區(qū)5S;?
8、積極參與改善活動,提出改善建議及改善措施;?
9、遵守公司各項規(guī)章制度(如考勤、會議、員工手冊等)。?
?五、完成總經理安排的其它工作。
學歷及工作經驗要求:
?1、大專及以上學歷,機械制造或設備管理相關專業(yè);?
?2、8年以上相關工作經驗,3年以上團隊管理經驗。
崗位能力要求?:??
1、熟練操作相關辦公軟件,例如:WORD、POWERPOINT、EXCEL;?
2、熟悉設備電氣性能及生產流程;?
3、熟悉設備管理、維修和保養(yǎng)、工裝夾具的制造工藝;?
4、熟悉TPM系統(tǒng),并實際運作過TPM的優(yōu)先。
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