崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成對產(chǎn)品的集成測試與系統(tǒng)測試,對產(chǎn)品的軟件功能、性能及其它方面的測試;
2、負(fù)責(zé)有效地執(zhí)行測試用例,提交測試報(bào)告;建立、維護(hù)測試工作的相關(guān)文檔;
3、負(fù)責(zé)跟蹤分析測試情況,解決測試過程遇到的問題;
4、負(fù)責(zé)參與統(tǒng)計(jì)、整理、分析與追蹤相關(guān)軟件缺陷;
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任職要求:
1.兩年以上測試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作、團(tuán)隊(duì)配合工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉軟件開發(fā)流程,熟悉軟件測試?yán)碚摵头椒?,熟悉測試的工作流程,對常用的BUG管理工具(Mantis、Bugfree、bugzilla、qc)等有一定的了解;
3.掌握數(shù)據(jù)庫配置及SQL語言;
4.熟練的文檔書寫和團(tuán)隊(duì)溝通能力;
5.提交測試報(bào)告,完成對產(chǎn)品的集成測試與系統(tǒng)測試;
6.準(zhǔn)確地定位并跟蹤問題,推動問題及時(shí)合理地解決;
7.利用壓力測試工具,完成系統(tǒng)各個模塊的壓力測試;
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福利待遇:
1、雙休、法定節(jié)假日休、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、領(lǐng)證紀(jì)念假、婚假、產(chǎn)假、節(jié)日福利、生日福利、團(tuán)隊(duì)活動、年度獎金、年度旅游、年會抽獎等;
2、完善的內(nèi)部培訓(xùn)提升體系,包括內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn);
3、廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺和清晰透明的職業(yè)發(fā)展通道;
4、一年兩次調(diào)薪調(diào)級機(jī)會,保證績優(yōu)人員薪資水平不斷上升;
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品牌優(yōu)勢:
1.規(guī)模:全國29家分公司,總?cè)藬?shù)近1700人,客戶資源遍布全國20多個省市;
2.平臺:
(1)武漢市唯一的一家具有上市公司背景的車貸公司;
(2)創(chuàng)始人榮獲第五屆全國服務(wù)業(yè)“中國互聯(lián)網(wǎng)金融年度十大新銳創(chuàng)新人物”榮譽(yù);
(3)玖融網(wǎng)榮獲“中國互聯(lián)網(wǎng)投資理財(cái)最具創(chuàng)新價(jià)值平臺”榮譽(yù);
(4)玖融網(wǎng)榮獲“2014中國互聯(lián)網(wǎng)金融最具競爭力企業(yè)”;
(5)中國品牌產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟授予玖融網(wǎng)“2015中國最具投資價(jià)值P2P平臺”;
3.團(tuán)隊(duì):背景資深、實(shí)力雄厚、經(jīng)驗(yàn)豐富的高層管理團(tuán)隊(duì)和專業(yè)化、高素質(zhì)的執(zhí)行團(tuán)隊(duì);