工作職責(zé)：1、根據(jù)部門或品牌部培訓(xùn)需求編制相應(yīng)培訓(xùn)課件；2、組織、實施每一季新品的培訓(xùn)計劃，包括產(chǎn)品知識、零售技巧、客戶服務(wù)等培訓(xùn)；3、整理和編寫每一季品牌陳列手冊的產(chǎn)品資料；4、建立公司培訓(xùn)資料庫，開發(fā)培訓(xùn)課程，定期組織新員工培訓(xùn)；5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成培訓(xùn)課程體系的規(guī)劃；6、按計劃組織培訓(xùn)并定期逐店跟進(jìn)培訓(xùn)效果；7、能適應(yīng)短期出差;任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，具培訓(xùn)授課相關(guān)工作經(jīng)驗，有品牌服飾培訓(xùn)經(jīng)驗者尤佳；?2、能夠獨立開發(fā)課件，具有良好的分析、策劃能力以及良好的授課演講能力；?3、富有激情，具有親和力和感染力，具有良好的文字及語言表達(dá)能力，思維敏捷，學(xué)習(xí)能力、溝通能力強。4、熟練使用辦公軟件，熟悉相關(guān)培訓(xùn)器械的使用。
