一、【崗位職責(zé)】:1、根據(jù)城市?的業(yè)績(jī)要求,完成團(tuán)隊(duì)的開(kāi)拓目標(biāo);2、培訓(xùn)和輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員,培養(yǎng)輸出更多優(yōu)秀人員;3、通過(guò)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,持續(xù)優(yōu)化策略和計(jì)劃;4、負(fù)責(zé)所管轄團(tuán)隊(duì)的市場(chǎng)調(diào)研跟分析預(yù)測(cè);5、所轄城市各種異常事件的協(xié)調(diào)、處理。二、【任職要求】:1、大專及以上學(xué)歷,1年以上市場(chǎng)銷(xiāo)售、商務(wù)拓展、項(xiàng)目管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有1年以上業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);2、業(yè)績(jī)結(jié)果優(yōu)異且具備明確的目標(biāo)管理方法和管理動(dòng)作;3、目標(biāo)感強(qiáng),適應(yīng)在快速多變的高壓環(huán)境下工作,能接受挑戰(zhàn);4、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能在短時(shí)間內(nèi)迅速了解行業(yè)特點(diǎn);5、有美團(tuán)等互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;其他要求:能接受出差、調(diào)動(dòng);