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終端零售人事專員

迪豐集團(tuán)有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 2年以上
工作地區(qū): 上海-青浦區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
零售 人事 薪酬 服裝 五險(xiǎn)一金 免費(fèi)班車(chē) 員工旅游 專業(yè)培訓(xùn) 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)金 定期體檢 免費(fèi)公寓 員工班車(chē)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)品牌公司終端零售店鋪300+人的考勤、排班統(tǒng)計(jì)與薪資核算;
2、負(fù)責(zé)組織終端一年兩次大型晉升考核與薪資匹配方案的制定;
3、負(fù)責(zé)編制終端年度人力資源相關(guān)費(fèi)用預(yù)算;
4、負(fù)責(zé)終端人員入離職資料的審查與檔案管理;
5、負(fù)責(zé)編制月度終端人力分析報(bào)表;
6、負(fù)責(zé)月度終端KPI績(jī)效的統(tǒng)計(jì)和分析報(bào)表制定;
7、負(fù)責(zé)與區(qū)域經(jīng)理和終端店鋪溝通處理所有人力相關(guān)問(wèn)題;
8、負(fù)責(zé)終端員工年度績(jī)效考核數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與績(jī)效獎(jiǎng)金的核算;
9、其它終端人力相關(guān)問(wèn)題。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè)優(yōu)先;
2、具備三級(jí)人力資源管理師資格證書(shū);
3、具備良好的人力資源管理專業(yè)素養(yǎng),能夠推動(dòng)人力制度的有效落地,并且能夠靈活應(yīng)變突發(fā)問(wèn)題;
4、具備良好的溝通能力,抗壓能力,認(rèn)真敬業(yè)以及良好的團(tuán)隊(duì)合作能力;
迪豐集團(tuán)始于1996年,總部位于上海大虹橋商務(wù)區(qū),乃大中華區(qū)最具權(quán)威的時(shí)尚傳播集團(tuán),發(fā)展至今已成功行銷(xiāo)管理國(guó)際知名品牌近二十個(gè),其代理品牌橫跨多元化高端服飾、生活時(shí)尚用品、化妝品與西式餐飲等多個(gè)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,在港、奧在內(nèi)的大中華區(qū)有500多個(gè)高品質(zhì)終端店。EHE品牌定位:無(wú)國(guó)界設(shè)計(jì)品牌;目標(biāo)客群:25-35歲之間追求生活品質(zhì)、崇尚個(gè)性自由的都市時(shí)尚精睿;發(fā)展歷程:EHE品牌自2013年成立至今,在上海、杭州、廣州、武漢、西安等一二線城市的重要商圈開(kāi)設(shè)近百家終端店鋪,走年輕時(shí)尚輕奢的產(chǎn)品路線,在業(yè)界具有良好的口碑!EHE品牌在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方面,注重于國(guó)際頂尖藝術(shù)家和影視名流的合作與交流,先后與德國(guó)、意大利、法國(guó)等國(guó)際團(tuán)隊(duì)有著緊密的互動(dòng),樹(shù)立了良好的對(duì)外品牌形象。
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