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招賢納士網(wǎng)

澳柯瑪股份(青島)招聘

發(fā)布于:08-04 文章來源:招賢納士網(wǎng)

公司信息

澳柯瑪創(chuàng)建于1987年,澳柯瑪股份有限公司2000年在上海證券交易所上市,總部位于青島。公司是中國(guó)500最具價(jià)值品牌,中國(guó)制造業(yè)500強(qiáng)企業(yè)、中國(guó)輕工業(yè)百?gòu)?qiáng)企業(yè)。

崗位信息

崗位:財(cái)稅管理員(J10427)

工作職責(zé)

  1. 負(fù)責(zé)完善財(cái)稅相關(guān)制度,合理納稅,防范公司涉稅風(fēng)險(xiǎn)。關(guān)注稅務(wù)及相關(guān)政府部門新頒布的稅收政策及信息,研究公司業(yè)務(wù)相關(guān)的稅務(wù)政策,并定期進(jìn)行收集、整理及宣貫;與稅務(wù)等部門保持良好溝通,確保涉稅優(yōu)惠政策及時(shí)準(zhǔn)確落地。
  2. 負(fù)責(zé)股份公司發(fā)票開具,各類稅金的計(jì)算、申報(bào)、繳納和報(bào)表統(tǒng)計(jì)分析等工作。定期組織公司及所屬單位開展稅務(wù)自查與檢查工作,對(duì)公司各類業(yè)務(wù)的稅收風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避提出合理化意見。監(jiān)督與檢查各單位涉及各類稅金的政策享受及合理納稅工作,組織年度企業(yè)所得稅與個(gè)人所得稅匯算清繳工作。
  3. 協(xié)同財(cái)務(wù)管理主管做好公司財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作。對(duì)公司及各下屬單位主要經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)從財(cái)務(wù)視角進(jìn)行管理分析,督促與評(píng)價(jià)各單位各項(xiàng)重點(diǎn)工作落地情況。
  4. 負(fù)責(zé)股份本部財(cái)務(wù)管理工作。
  5. 負(fù)責(zé)澳稅通系統(tǒng)運(yùn)維工作。
  6. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。

任職資格

  1. 學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷。
  2. 專業(yè):財(cái)經(jīng)類及相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷。
  3. 工作經(jīng)驗(yàn):具有會(huì)計(jì)類相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn) 2 年及以上。
  4. 知識(shí)要求:
    (1)熟悉稅收法規(guī)政策,能夠結(jié)合公司實(shí)際業(yè)務(wù),識(shí)別潛在的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn);
    (2)主動(dòng)學(xué)習(xí)研究最新法規(guī)政策并進(jìn)行宣貫,使公司及時(shí)合規(guī)享受各類優(yōu)惠政策,為公司創(chuàng)造價(jià)值;
    (3)熟悉財(cái)務(wù)管理核心理論方法, 熟練應(yīng)用于公司各類業(yè)務(wù)管理中。
  5. 能力要求:
    (1)熟練掌握財(cái)務(wù)各類信息化系統(tǒng)操作能力,如 SAP、澳融、澳稅通等系統(tǒng);
    (2)符合澳柯瑪員工素質(zhì)模型相關(guān)要求,認(rèn)同企業(yè)文化與價(jià)值觀;具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、培訓(xùn)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力。
  6. 特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。

網(wǎng)上報(bào)名鏈接
https://aucma.zhiye.com/social/detail?jobAdId=5f0e82aa-8cf5-4845-9207-aa162c92c208

崗位:工藝部經(jīng)理(J10428)

工作職責(zé)

  1. 負(fù)責(zé)承接商用電器事業(yè)部戰(zhàn)略與規(guī)劃,編制、修訂、優(yōu)化部門工作流程和制度,定期進(jìn)行評(píng)估迭代,指導(dǎo)并監(jiān)督相關(guān)人員進(jìn)行實(shí)施;
  2. 負(fù)責(zé)新品導(dǎo)入,牽頭新產(chǎn)品試制跟蹤;
  3. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝路線的規(guī)劃和設(shè)計(jì),制定工藝規(guī)程和工藝文件;
  4. 進(jìn)行工藝技術(shù)研究和創(chuàng)新,優(yōu)化工藝方案,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量;
  5. 對(duì)生產(chǎn)過程中的工藝執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),解決工藝技術(shù)問題;
  6. 參與新產(chǎn)品的研發(fā)和試制工作,提供工藝技術(shù)支持;
  7. 負(fù)責(zé)建立單臺(tái)制造費(fèi)用(人工、折舊、能耗等)數(shù)據(jù)收集與分析體系,定期匯總、分析單臺(tái)制造費(fèi)用構(gòu)成及變化趨勢(shì),識(shí)別成本異常波動(dòng)原因,輸出分析報(bào)告;
  8. 與質(zhì)量部、制造部等部門密切配合,確保產(chǎn)品工藝的穩(wěn)定性和可靠性;
  9. 負(fù)責(zé)部門會(huì)議管理,參與公司各類會(huì)議、相關(guān)資料撰寫、進(jìn)行相關(guān)會(huì)議決議的實(shí)施推進(jìn);
  10. 負(fù)責(zé)部門工作及管理需要的對(duì)內(nèi)/對(duì)外的溝通及協(xié)調(diào);
  11. 完成公司安排的其他工作。

任職資格

  1. 學(xué)歷:本科及以上;
  2. 專業(yè):機(jī)械、機(jī)電、制冷等相關(guān)專業(yè);
  3. 年齡: 38周歲以下;
  4. 工作經(jīng)驗(yàn):具有五年以上工齡,三年以上制造業(yè)生產(chǎn)、質(zhì)量、工藝等相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn);
  5. 知識(shí)及能力要求:
    (1)能夠熟練操作計(jì)算機(jī),能夠使用各類辦公軟件、質(zhì)量工具、CAD\Pre制圖軟件;
    (2)熟悉生產(chǎn)物料流通過程,精通商用產(chǎn)品制造工藝流程;
    (3)具有良好的學(xué)習(xí)能力和較強(qiáng)的解決問題能力,具有高度的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德;
    (4)具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和對(duì)外聯(lián)絡(luò)能力,具有質(zhì)量理論基礎(chǔ)知識(shí)、體系理論基礎(chǔ)知識(shí)、六西格瑪工具使用的能力;
    (5)具備敏銳的思維能力及創(chuàng)新意識(shí);
    (6)工作認(rèn)真踏實(shí)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、可吃苦耐勞、承壓能力強(qiáng);
  6. 特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

網(wǎng)上報(bào)名鏈接
https://aucma.zhiye.com/social/detail?jobAdId=3061b0a3-0c64-4436-b166-8dc10b15f059

崗位:倉庫主管(商用電器事業(yè)部)(J10429)

工作職責(zé)

  1. 根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及倉儲(chǔ)處的工作指標(biāo),負(fù)責(zé)制定倉儲(chǔ)工作方案及管理措施,體系文件制訂,并組織有效實(shí)施,保證工作指標(biāo)完成;
  2. 負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)保管員等人員嚴(yán)格控制原材料收、發(fā)、存、退環(huán)節(jié),有效規(guī)范管控庫存材料,達(dá)到合理庫存量;負(fù)責(zé)組織人員抽查來料數(shù)量,抽查材料賬、物、卡,保證庫存材料賬物卡相符;
  3. 根據(jù)生產(chǎn)需求,合理組織配置人員、車輛等資源,做好協(xié)調(diào)溝通,保證物料配送工作的及時(shí)性、準(zhǔn)確性;
  4. 負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)安全管理工作,組織制定并實(shí)施安全工作措施,對(duì)倉儲(chǔ)現(xiàn)場(chǎng)6S管理工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查,對(duì)不符合項(xiàng)提出整改意見,并督查整改效果,以求持續(xù)改善,重點(diǎn)實(shí)現(xiàn)庫存物料可視化管理水平;
  5. 負(fù)責(zé)物料出門、廢品出門、工裝車、周轉(zhuǎn)箱出門證審批工作;
  6. 負(fù)責(zé)抓好班組建設(shè)工作,培養(yǎng)穩(wěn)定班組中堅(jiān)力量,提高班長(zhǎng)素質(zhì),增強(qiáng)班組凝聚力,增強(qiáng)倉儲(chǔ)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力;
  7. 負(fù)責(zé)組織進(jìn)行材料庫存分析,協(xié)調(diào)處理積壓物資,有效降低庫存,減少資金占用,優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu),提高庫存材料周轉(zhuǎn)率;
  8. 負(fù)責(zé)組織倉儲(chǔ)月末物料盤點(diǎn)工作,保證盤點(diǎn)工作順利開展,正確反映庫存信息,提報(bào)物料盤點(diǎn)分析;
  9. 負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)車輛維修費(fèi)、電費(fèi)、燃油費(fèi)等制造費(fèi)用控制,合理安排人員,提高效率,降低制造成本;制訂車輛維修、輪胎、電池招標(biāo)合同;
  10. 參與并積極配合財(cái)務(wù)對(duì)廢品庫廢品招標(biāo)處理工作,切實(shí)按照招標(biāo)規(guī)定及中標(biāo)價(jià)格制訂廢品合同處理廢品,保證廢品及時(shí)清理,規(guī)范管理廢品庫區(qū),督查廢品庫工作;
  11. 協(xié)助JIT采購(gòu)對(duì)長(zhǎng)期不用庫存進(jìn)行處理,降級(jí)長(zhǎng)期庫存占比;
  12. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

任職資格

  1. 學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;
  2. 專業(yè):物流管理、倉儲(chǔ)管理、供應(yīng)鏈管理等專業(yè)優(yōu)先;
  3. 年齡:38周歲以下;
  4. 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有物料保管工作經(jīng)驗(yàn)或物流工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
  5. 知識(shí)及能力要求:
    (1)能夠熟練操作計(jì)算機(jī),能夠使用各類辦公軟件;
    (2)具有良好的學(xué)習(xí)能力和較強(qiáng)的解決問題能力,具有高度的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德;
    (3)具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和對(duì)外聯(lián)絡(luò)能力;
    (4)工作認(rèn)真踏實(shí)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、可吃苦耐勞、承壓能力強(qiáng);
  6. 條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

網(wǎng)上報(bào)名鏈接
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