徐州市交通控股集團(tuán)招聘簡章
徐州市交通控股集團(tuán)在全市深化國企改革的進(jìn)程中應(yīng)運(yùn)而生，是貫徹落實(shí)市委、市政府決策而組建起來的市屬大型國有企業(yè)，堅(jiān)持以交通基礎(chǔ)設(shè)施投資、建設(shè)、運(yùn)營為主要方向服務(wù)全市發(fā)展大局，持續(xù)深化改革，加快市場化轉(zhuǎn)型，形成“工程建設(shè)、綜合物流、公共出行”三大主業(yè)，通過主體信用等級AAA認(rèn)證。
招聘對象
應(yīng)屆高校畢業(yè)生
招聘崗位及基本要求
（一）招聘崗位
具體崗位和任職要求詳見《徐州市交通控股集團(tuán)2026年度校園招聘崗位表》。
（二）基本要求
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擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守國家法律、法規(guī)；
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具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和組織紀(jì)律性；
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具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)，溝通能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識；
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認(rèn)同并能踐行徐州交控企業(yè)文化和價(jià)值觀；
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滿足具體崗位的任職要求，具備履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
工作地點(diǎn)
江蘇徐州（個(gè)別崗位需根據(jù)項(xiàng)目所在地調(diào)整）
薪酬福利
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薪酬待遇：國企平臺(tái)，提供科學(xué)合理的工資增長機(jī)制，薪酬待遇與崗位、貢獻(xiàn)相匹配；
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福利保障：五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、工作餐、徐州市“彭城英才計(jì)劃”專項(xiàng)人才補(bǔ)貼、定期健康體檢等；
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培養(yǎng)模式：系統(tǒng)培養(yǎng)體系，助力員工快速成長。
招聘程序
簡歷投遞→資格審核、擇優(yōu)篩選→筆試→面試→體檢→錄用
報(bào)名時(shí)間及方式
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報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2025年11月20日17:00時(shí)；
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報(bào)名人員將個(gè)人簡歷發(fā)送郵箱：xzjkzp@126.com（文件命名為：求職崗位＋學(xué)校＋專業(yè)＋姓名）；
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聯(lián)系人：王先生；聯(lián)系電話：0516-86310021。
資格審查
資格審查貫穿招聘工作全過程，應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提交的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡出現(xiàn)以下情況者，取消應(yīng)聘及錄用資格：
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現(xiàn)場查驗(yàn)時(shí)不能提供報(bào)名所需有效證件等材料的；
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提供虛假信息的；
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有違法犯罪記錄的；
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被列入失信人員名單的；
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有其他不良行為和記錄的。
其他事項(xiàng)
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每位應(yīng)聘人員原則上只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。
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招聘單位承諾對應(yīng)聘人員提交的有關(guān)材料保密，應(yīng)聘人員對提交的信息或材料的真實(shí)有效性負(fù)責(zé)。
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工作人員將對所有投遞簡歷進(jìn)行規(guī)范、高效審核，并擇優(yōu)選取通過資格審核的人員，通知其參加后續(xù)筆試、面試環(huán)節(jié)。請報(bào)名人員務(wù)必保持通信暢通，以便及時(shí)接收相關(guān)通知；若簡歷投遞后30個(gè)工作日內(nèi)未收到我司回復(fù)，即表示您的條件與我司需求暫不匹配或未進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。
徐州市交通控股集團(tuán)2026年校園招聘崗位表
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