崗位職責(zé)

1. 制定公司中長(zhǎng)期研發(fā)戰(zhàn)略，確保研發(fā)方向與公司整體業(yè)務(wù)目標(biāo)和行業(yè)趨勢(shì)緊密結(jié)合。
2. 主導(dǎo)研發(fā)團(tuán)隊(duì)完成核心技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)品創(chuàng)新及技術(shù)成果轉(zhuǎn)化，推動(dòng)技術(shù)商業(yè)化落地；支持公司產(chǎn)品規(guī)劃及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定，提升產(chǎn)品核心競(jìng)爭(zhēng)力。
3. 組建、培養(yǎng)并領(lǐng)導(dǎo)一支高效的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，優(yōu)化團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)和協(xié)作機(jī)制，提升研發(fā)效率和創(chuàng)新能力；制定團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核體系，定期評(píng)估技術(shù)成果與人員成長(zhǎng)。
4. 主導(dǎo)或參與重大研發(fā)項(xiàng)目的立項(xiàng)、預(yù)算、進(jìn)度與風(fēng)險(xiǎn)管控，確保項(xiàng)目按時(shí)高質(zhì)量交付。
5. 跟蹤前沿技術(shù)動(dòng)態(tài)（如AI、大數(shù)據(jù)、智能制造等），識(shí)別技術(shù)趨勢(shì)并轉(zhuǎn)化為公司競(jìng)爭(zhēng)力。
6. 協(xié)助總經(jīng)理建立與高校、科研院所或行業(yè)龍頭的合作關(guān)系，推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研醫(yī)協(xié)同創(chuàng)新。

任職要求

1. 本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子工程、生物技術(shù)、圖像算法或相關(guān)理工科專業(yè)背景優(yōu)先。
2. 10年以上醫(yī)療器械技術(shù)研發(fā)及管理經(jīng)驗(yàn)。
3. 具備扎實(shí)的技術(shù)背景，對(duì)行業(yè)核心技術(shù)有深刻理解；成功主導(dǎo)過重大研發(fā)項(xiàng)目落地并實(shí)現(xiàn)商業(yè)化的案例。
4. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理、跨部門協(xié)作及資源整合能力，能高效推動(dòng)復(fù)雜項(xiàng)目落地。
5. 熟悉醫(yī)療行業(yè)的技術(shù)發(fā)展現(xiàn)狀與趨勢(shì)，有相關(guān)行業(yè)頭部企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6. 卓越的溝通能力、邏輯思維及問題解決能力；抗壓能力強(qiáng)，具備高度責(zé)任心與創(chuàng)新精神。

人才畫像

1. 碩士或以上學(xué)歷，電子工程、精密儀器、生物醫(yī)學(xué)工程、機(jī)械自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)。
2. 年齡：不超過45歲；
3. 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；內(nèi)窺鏡領(lǐng)域加分；
4. 較強(qiáng)的產(chǎn)品規(guī)劃能力，偏研發(fā)管理；
5. 硬件背景優(yōu)先；
6. 善于團(tuán)隊(duì)管理，思維邏輯較強(qiáng)。

核心要求

1. 必須擁有醫(yī)療器械，尤其是有源器械或高值耗材的研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)。深刻理解醫(yī)療器械研發(fā)的全流程，特別是ISO 13485質(zhì)量管理體系、設(shè)計(jì)控制（Design Control）、風(fēng)險(xiǎn)管理（ISO 14971）以及醫(yī)療器械注冊(cè)法規(guī)。
2. 至少管理過15-20人以上的跨學(xué)科研發(fā)團(tuán)隊(duì)（硬件、軟件、結(jié)構(gòu)、光學(xué)、算法等），團(tuán)隊(duì)中有不同層次的工程師。
3. 擁有從概念立項(xiàng)到產(chǎn)品成功上市的全生命周期項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
4. 能夠診斷現(xiàn)有研發(fā)體系的弊病，并設(shè)計(jì)、導(dǎo)入和推行適合公司階段的研發(fā)流程（如敏捷與瀑布結(jié)合）、項(xiàng)目管理體系和績(jī)效評(píng)價(jià)體系。
5. 懂硬件、軟件、算法等不同專業(yè)的技術(shù)邏輯，能主持技術(shù)評(píng)審，在出現(xiàn)分歧時(shí)基于產(chǎn)品和項(xiàng)目目標(biāo)做出明智的決策。

其他說明

1. 直接上級(jí)：總經(jīng)理
2. 優(yōu)秀者薪資可面議；提供高級(jí)人才公寓；
3. 公司可協(xié)助橫琴入戶、申請(qǐng)人才激勵(lì)；雙休；工作地點(diǎn)：珠海

聯(lián)系方式

• 歡迎HR從業(yè)者關(guān)注“博能獵頭”公眾號(hào)或加微信13318279785，免費(fèi)獲取更多人力資源管理實(shí)操資料及相關(guān)行業(yè)資訊！職位詳情請(qǐng)聯(lián)系博能獵頭專業(yè)獵頭顧問溝通！
• 專業(yè)顧問聯(lián)系方式：
  • Tonny：13318279785（微信同號(hào)）
  • Sunny：13302599885（微信同號(hào)）
  • Alice：13078659785（微信同號(hào)）
• 企業(yè)商務(wù)合作電話：13318279785，13068138206
• 企業(yè)郵箱Email: boneng_headhunter@163.com