家韻找房，成立于2009年，是以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的全價(jià)值鏈房產(chǎn)服務(wù)平臺(tái)。提供二手房、新房、租房、旅居房產(chǎn)等房產(chǎn)交易服務(wù)，并擁有房屋數(shù)據(jù)、人群數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)，以數(shù)據(jù)技術(shù)驅(qū)動(dòng)服務(wù)品質(zhì)及行業(yè)效率的提升。
？？？？家韻找房致力于搭建房產(chǎn)服務(wù)者生態(tài)平臺(tái)，從經(jīng)紀(jì)人招聘到培訓(xùn)，從服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)制定到內(nèi)部品質(zhì)監(jiān)控，都有嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)。從而讓經(jīng)紀(jì)人都能提供標(biāo)準(zhǔn)化的專業(yè)服務(wù)，讓經(jīng)紀(jì)人職業(yè)化。
1崗位職責(zé)：
1、維護(hù)公司內(nèi)部房源信息系統(tǒng)和新增房源數(shù)據(jù)。
2、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、室外宣傳、公司資源等渠道開(kāi)發(fā)需求客戶和潛在客戶；
3、負(fù)責(zé)客戶開(kāi)發(fā)、接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)，為客戶匹配合適的房源；
4、負(fù)責(zé)促成房屋的快速成交，跟進(jìn)手續(xù)辦理等后續(xù)服務(wù)工作；
5、負(fù)責(zé)公司房源的開(kāi)發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系；
2任職要求：
1、學(xué)歷不限，專業(yè)不限；
2、五官端正，陽(yáng)光、踏實(shí)、務(wù)實(shí)、拼搏進(jìn)?。?br />3、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神；
4、能承受較強(qiáng)的工作壓力,且有強(qiáng)烈的上進(jìn)心。
3薪資待遇：
薪資待遇優(yōu)于同行
1.試用期內(nèi)可享受底薪：
3000（大專及以下，2000無(wú)責(zé)任底薪＋1000績(jī)效薪資(帶看10組或5000業(yè)績(jī)，按百分比計(jì)算，哪項(xiàng)高按哪項(xiàng)計(jì)算薪資)
3200元（大專，2200無(wú)責(zé)任底薪＋1000績(jī)效薪資(帶看10組或5000業(yè)績(jī)，按百分比計(jì)算，哪項(xiàng)高按哪項(xiàng)計(jì)算薪資)
3400元（本科，2400無(wú)責(zé)任底薪＋1000績(jī)效薪資(帶看10組或5000業(yè)績(jī)，按百分比計(jì)算，哪項(xiàng)高按哪項(xiàng)計(jì)算薪資)
2.轉(zhuǎn)正后經(jīng)紀(jì)人：提成為35%~?70%,并可享受2000~6000元“最低收入保障”；入職***個(gè)月轉(zhuǎn)正獎(jiǎng)勵(lì)2000元，入職第二個(gè)月轉(zhuǎn)正獎(jiǎng)勵(lì)1000元。
3.提供專業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn)+公平晉升機(jī)會(huì)
經(jīng)紀(jì)人-帶教師傅-M級(jí)門店經(jīng)理-合伙人-運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
？
其他福利：
職業(yè)培訓(xùn)：公司為您提供全方位的個(gè)性化職業(yè)培訓(xùn)帶教
團(tuán)隊(duì)活動(dòng)：公司定期組織旅游團(tuán)建、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、過(guò)節(jié)費(fèi)、過(guò)節(jié)禮品、生日慶賀等等。
我們知道你在擔(dān)心和顧慮的：
沒(méi)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)？——放心，我們有專業(yè)的崗位知識(shí)培訓(xùn)
擔(dān)心適應(yīng)不了團(tuán)隊(duì)？——放心，我們有積極向上的企業(yè)文化
不知道自己的職業(yè)規(guī)劃？——放心，我們給你足夠的發(fā)展平臺(tái)及專業(yè)的職業(yè)發(fā)展
有夢(mèng)想，為之實(shí)踐，夢(mèng)想于你，終不辜負(fù)！追夢(mèng)者，來(lái)吧！背上行囊，踏上筑夢(mèng)之旅！