（一）崗位職責
1.協(xié)助主管對電氣技術進行專業(yè)設計與優(yōu)化，建立健全電氣技術管理制度與流程體系，在做好電氣技術管理服務的同時，通過對電氣技術管理體系的執(zhí)行監(jiān)督與持續(xù)改進，不斷提升電氣技術管理水平，實現(xiàn)“管住業(yè)務”和“管好業(yè)務”，實現(xiàn)并保持業(yè)務電氣技術與管理水平在行業(yè)的優(yōu)秀地位；
2.在做好電氣技術管理服務的同時，做好各業(yè)務公司落實電氣技術管理政策與制度的執(zhí)行監(jiān)督工作，通過定期現(xiàn)場稽核或?qū)ぷ鲌蟊硇畔⑦M行收集與分析，對執(zhí)行的異動及存在的問題提出工作建議，報上級審批后落實；
3.嚴格執(zhí)行崗位工作說明書與操作規(guī)程要求辦理或開展各項工作事務。
（二）任職要求
1.22歲以上,本科及以上，研究生學歷優(yōu)先.
2.電氣工程及其自動化相關專業(yè);
3.持助理工程師證（限期持有）;
4.有6-12個月生產(chǎn)一線工作或跟班/頂崗工作經(jīng)驗;
5.本專業(yè)技術理論知識扎實，能根據(jù)上級指導意見快速形成技術方案；
6.能根據(jù)上級指導意見，編制本專業(yè)流程、技術標準及操作規(guī)程。
7.能發(fā)現(xiàn)和分析本專業(yè)范圍內(nèi)的各類異動與問題，并提出專業(yè)解決方案或建議；
8.較強的管理原則，能嚴格按標準履行審核審查職責；發(fā)現(xiàn)違章違紀，敢于記錄披露；
9.具備一定的溝通、組織與培訓能力，能指導和監(jiān)督生產(chǎn)一線工作，能協(xié)同配合其他崗位工作。
（三）薪資待遇
6K--9K元/月+年終考核獎（13-15薪）＋專項獎勵+福利
