教育部等七部門聯(lián)合開展“國(guó)聘

發(fā)布于：04-30

　　近日，教育部、人力資源社會(huì)保障部、國(guó)務(wù)院國(guó)資委、共青團(tuán)中央、全國(guó)婦聯(lián)、全國(guó)工商聯(lián)和中央廣播電視總臺(tái)聯(lián)合開展2025年度高校畢業(yè)生等重點(diǎn)群體促就業(yè)“國(guó)聘行動(dòng)”?；顒?dòng)時(shí)間和具體內(nèi)容一起來看——

　　一

　　活動(dòng)時(shí)間

　　2025年3月—8月

　　二

　　活動(dòng)主題

　　奮發(fā)有為·國(guó)聘行動(dòng)

　　三

　　對(duì)象范圍

　　2025屆普通高校畢業(yè)生，2023屆、2024屆離校未就業(yè)畢業(yè)生等重點(diǎn)群體。

　　四

　　工作安排

　　（一）深入挖掘就業(yè)崗位。各地各單位要加力落實(shí)就業(yè)優(yōu)先政策，準(zhǔn)確把握當(dāng)前就業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，把促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)作為民生頭等大事，明確目標(biāo)任務(wù)、細(xì)化工作措施、增強(qiáng)工作合力，聚焦重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和人才需求量大的區(qū)域和領(lǐng)域，深入挖掘就業(yè)崗位。強(qiáng)化數(shù)字賦能，積極搭建用人單位和高校互聯(lián)互通、訪企拓崗、洽談對(duì)接的平臺(tái)，推進(jìn)線上線下一體服務(wù)，全面提升就業(yè)服務(wù)質(zhì)量。鼓勵(lì)各地組織優(yōu)質(zhì)用人單位開展跨區(qū)域招聘引才活動(dòng)，深化校地、校企合作，提升崗位利用率和訪企拓崗的實(shí)效性，鼓勵(lì)有條件的地方推動(dòng)“青年就業(yè)驛站”加入國(guó)聘行動(dòng)就業(yè)促進(jìn)活動(dòng)，為畢業(yè)生跨區(qū)域求職就業(yè)提供短期住宿和就業(yè)指導(dǎo)等公益服務(wù)。

　　（二）集中發(fā)布就業(yè)信息。各地各單位要鼓勵(lì)、支持、引導(dǎo)各類企事業(yè)單位積極參與“國(guó)聘行動(dòng)”促就業(yè)活動(dòng)。各用人單位要自覺遵守行業(yè)規(guī)范，依法依規(guī)發(fā)布用人需求，明確招聘條件和招聘人數(shù)，在國(guó)聘招聘平臺(tái)、中智招聘平臺(tái)、國(guó)家大學(xué)生就業(yè)服務(wù)平臺(tái)、中國(guó)人力資源市場(chǎng)網(wǎng)、中國(guó)公共招聘網(wǎng)、高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)平臺(tái)、團(tuán)團(tuán)微就業(yè)、全聯(lián)人才在線、中國(guó)婦女人才網(wǎng)等線上平臺(tái)，設(shè)置活動(dòng)專欄，集中發(fā)布崗位信息，持續(xù)舉辦各類行業(yè)性、區(qū)域性專場(chǎng)招聘活動(dòng)。有關(guān)招聘平臺(tái)要切實(shí)履行社會(huì)責(zé)任，為用人單位招聘、畢業(yè)生求職提供精準(zhǔn)的崗位匹配推送服務(wù)。

　　一、國(guó)聘招聘平臺(tái)

　　網(wǎng)址：

　　https://www.iguopin.com

　　聯(lián)系人及電話：

　　江幫幫15699776121、張代軍13699299365

　　二、中智招聘平臺(tái)

　　網(wǎng)址：

　　https://www.ciiczhaopin.com

　　聯(lián)系人及電話：

　　楊 洵13764692763、楊云喬13121351233

　　三、國(guó)家大學(xué)生就業(yè)服務(wù)平臺(tái)

　　網(wǎng)址：

　　https://www.ncss.cn/

　　聯(lián)系人及電話：

　　馮妙潔010-68352370、徐佳鵬010-66097835

　　四、中國(guó)人力資源市場(chǎng)網(wǎng)

　　網(wǎng)址：

　　https://chrm.mohrss.gov.cn/

　　聯(lián)系人及電話：

　　陸瑤010-84207252

　　五、中國(guó)公共招聘網(wǎng)

　　網(wǎng)址：

　　http://job.mohrss.gov.cn/

　　聯(lián)系人及電話：

　　趙若涵010-84207425

　　六、高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)平臺(tái)

　　網(wǎng)址：

　　http://job.mohrss.gov.cn/202008gx/index.jhtml

　　聯(lián)系人及電話：

　　高寒010-84201531

　　七、央視頻

　　聯(lián)系人及電話：

　　王秀帥010-85054285

　　八、團(tuán)團(tuán)微就業(yè)

　　聯(lián)系人及電話：

　　陳明010-64098085

　　九、全聯(lián)人才在線

　　網(wǎng)址：

　　https://zhaopin.gslhr.org.cn/

　　聯(lián)系人及電話：

　　曹 倩010-62058343、劉 博010-58050720

　　十、中國(guó)婦女人才網(wǎng)

　　網(wǎng)址：

　　http://www.cnwomen.org.cn/

　　聯(lián)系人及電話：

　　周明澤13581651882

　　（三）開展“國(guó)聘行動(dòng)+”宣傳推介活動(dòng)。結(jié)合畢業(yè)生就業(yè)需求，創(chuàng)新“國(guó)聘行動(dòng)”開展方式，具備條件的地方、高校和企業(yè)用人單位，可通過中央廣播電視總臺(tái)央視頻等融媒體宣傳渠道，持續(xù)開展形式多樣的招聘宣傳，鼓勵(lì)將線下活動(dòng)通過聯(lián)動(dòng)直播等形式擴(kuò)大宣傳范圍，全面提升宣講活動(dòng)的覆蓋面和實(shí)效性。各地各單位要充分發(fā)揮協(xié)同優(yōu)勢(shì)，以促進(jìn)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展、建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系為導(dǎo)向，結(jié)合引才政策發(fā)布、招才引智等活動(dòng)，組織區(qū)域性、行業(yè)性、聯(lián)盟性、主題性的融媒體招聘活動(dòng)，持續(xù)擴(kuò)大“國(guó)聘行動(dòng)”促就業(yè)合力。充分發(fā)揮國(guó)有企業(yè)示范引領(lǐng)作用和民營(yíng)企業(yè)在穩(wěn)就業(yè)中的重要作用，帶動(dòng)各類用人單位積極參與，擴(kuò)大就業(yè)容量。

　　（四）加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)觀念教育引導(dǎo)。各地各高校要把就業(yè)教育作為全員、全過程、全方位育人的重要內(nèi)容，積極動(dòng)員高校畢業(yè)生參與“國(guó)聘行動(dòng)”推出的就業(yè)指導(dǎo)主題活動(dòng)，引導(dǎo)畢業(yè)生樹立正確的成才觀、職業(yè)觀、就業(yè)觀，營(yíng)造“職業(yè)無貴賤，勞動(dòng)受尊重”、“三百六十行，行行出狀元”、“基層就業(yè)，同樣出彩”的良好輿論氛圍和社會(huì)環(huán)境。激勵(lì)高校畢業(yè)生到新疆、西藏等西部地區(qū)就業(yè)，引導(dǎo)高校畢業(yè)生投身重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)、城鄉(xiāng)基層和中小微企業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，以擇業(yè)新觀念打開就業(yè)新天地。

　　五

　　工作要求

　　（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。教育部門和高校要認(rèn)真落實(shí)做好2025屆全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作要求，及時(shí)推送“國(guó)聘行動(dòng)”促就業(yè)活動(dòng)信息，組織動(dòng)員高校畢業(yè)生積極參與，為用人單位開展線上線下校園招聘活動(dòng)提供便利。人力資源社會(huì)保障部門要認(rèn)真組織動(dòng)員廣大用人單位、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園積極參加，開發(fā)優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位，創(chuàng)新服務(wù)方式，拓寬服務(wù)內(nèi)容，規(guī)范市場(chǎng)秩序，營(yíng)造公平就業(yè)環(huán)境。國(guó)資部門要指導(dǎo)所監(jiān)管企業(yè)充分發(fā)掘崗位資源，以市場(chǎng)化手段發(fā)揮穩(wěn)崗促就業(yè)示范帶動(dòng)作用。共青團(tuán)組織要發(fā)揮密切聯(lián)系青年優(yōu)勢(shì)，動(dòng)員更多的青年求職者和企業(yè)家等參與“國(guó)聘行動(dòng)”促就業(yè)。婦聯(lián)組織要從加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)、挖掘就業(yè)崗位、深化校企合作等方面入手，組織女企業(yè)家提供更多就業(yè)機(jī)會(huì)，幫助更多女性實(shí)現(xiàn)就業(yè)。工商聯(lián)組織要引導(dǎo)廣大民營(yíng)企業(yè)積極參與“國(guó)聘行動(dòng)”，圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)開展民營(yíng)企業(yè)招聘引才專項(xiàng)活動(dòng)，匯聚更多崗位資源，幫助更多高校畢業(yè)生等重點(diǎn)群體順利就業(yè)。

　　（二）嚴(yán)格招聘審查。各地各單位要加強(qiáng)對(duì)招聘信息的審核，充分利用數(shù)字技術(shù)嚴(yán)格審查招聘單位資質(zhì)和招聘信息真實(shí)性、合法性，嚴(yán)厲打擊虛假招聘。要加強(qiáng)對(duì)招聘流程的監(jiān)管，扎實(shí)做好勞動(dòng)權(quán)益保障，依法查處招聘過程中的虛假、欺詐和就業(yè)歧視等違法違規(guī)行為。要按照崗位需求合理制定招考條件，確定學(xué)歷層次，不得將畢業(yè)院校、國(guó)（境）外學(xué)習(xí)經(jīng)歷、學(xué)習(xí)方式（全日制和非全日制）、本單位實(shí)習(xí)期限等作為限制性條件。要加強(qiáng)對(duì)個(gè)人信息的保護(hù)，杜絕泄露求職者信息等情況。各招聘平臺(tái)要加強(qiáng)事前提示、事后監(jiān)管，尤其是對(duì)招聘企業(yè)資料的真實(shí)性、合法性應(yīng)審盡審，做好招聘信息審核把關(guān)和動(dòng)態(tài)監(jiān)督。

　　（三）做好宣傳總結(jié)。各地要認(rèn)真做好“國(guó)聘行動(dòng)”宣傳工作，運(yùn)用新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等渠道，廣泛宣傳促進(jìn)高校畢業(yè)生等重點(diǎn)群體就業(yè)的政策措施、典型經(jīng)驗(yàn)做法和畢業(yè)生投身重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)、城鄉(xiāng)基層和中小微企業(yè)就業(yè)的典型事跡，積極營(yíng)造良好就業(yè)環(huán)境。要及時(shí)掌握工作進(jìn)度成效，定期匯總招聘數(shù)據(jù)，做好階段性工作總結(jié)，有關(guān)典型經(jīng)驗(yàn)和做法及時(shí)報(bào)教育部、人力資源社會(huì)保障部、國(guó)務(wù)院國(guó)資委、共青團(tuán)中央、全國(guó)婦聯(lián)和全國(guó)工商聯(lián)。