【崗位職責(zé)】
1、根據(jù)項目業(yè)績目標(biāo)，監(jiān)管分校課程設(shè)置招生及開班情況，如：年度、月度目標(biāo)制定與分解；月度考核指標(biāo)制定與評定；每周業(yè)績跟進(jìn)等；
2、負(fù)責(zé)制定課程產(chǎn)品體系的制定、更新、指導(dǎo)和審核，及時對考試考情政策匯總更新；
3、各類系統(tǒng)的申請及師資對接，項目部講義的統(tǒng)籌管理；
4、項目部課程服務(wù)的制定、落實與監(jiān)督以及投訴處理；
5、項目客服數(shù)據(jù)匯總與統(tǒng)計分析。
【崗位要求】
1.態(tài)度：具有較強的責(zé)任心和服務(wù)意識，積極親和，樂于奉獻(xiàn)；熱愛教育行業(yè)，高度認(rèn)同公司企業(yè)文化；
2.能力：能夠熟練運用excel/word等辦公軟件；溝通能力突出、學(xué)習(xí)能力強、有責(zé)任心，認(rèn)真細(xì)心；有良好的抗壓能力，工作計劃能力強
3.學(xué)歷：全日制本科及以上學(xué)歷，能力突出者可放寬至大專；
【薪資福利】
1、薪資標(biāo)準(zhǔn)：試用期3000元，轉(zhuǎn)正之后根據(jù)自己能力而定（基本工資+績效+獎金+提成+活動補助+出差補助等），上不封頂；
2、基本福利：帶薪培訓(xùn)+五險一金+帶薪假期（年假、婚喪假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、哺乳假）+工齡獎；
3、日常關(guān)愛：年度體檢+溫馨茶水間；
4、文娛福利：員工關(guān)愛（運動會、生日會、學(xué)習(xí)小組等）+團建活動；
5、特殊福利：31個省份工作地點任意選擇；親友報班課程優(yōu)惠+陽光互助基金+合作快遞優(yōu)惠+協(xié)議酒店入住優(yōu)惠；
