在職教育廣受雇主好評

發(fā)布于：04-10 文章來源：萬聘網(wǎng)

由1000名中小型企業(yè)的決策者參與的在線調(diào)查結(jié)果顯示，86%的公司認(rèn)為獲得職業(yè)資格認(rèn)證的員工的工作表現(xiàn)要更加出色，比起2010年的相關(guān)統(tǒng)計增加了5個百分點(diǎn)。不僅如此，超過七成（77%）的公司一致同意在職培訓(xùn)有助于保留優(yōu)秀員工。

這個調(diào)查結(jié)果顯示了在職教育在今年將進(jìn)一步受到雇主們的重視，但在為員工劃分職業(yè)資格方面，雇主們?nèi)匀恍枰龈嗟墓ぷ?。很多雇主不提供職業(yè)資格認(rèn)證的理由是員工不需要，其實(shí)未必。在已經(jīng)擁有職業(yè)資格認(rèn)證的員工當(dāng)中，超過27.5%的人是通過建立在工作基礎(chǔ)之上的學(xué)習(xí)獲得，還有70%擁有職業(yè)資格認(rèn)證的雇主認(rèn)為資格認(rèn)證在他們的職業(yè)生涯里發(fā)揮了積極作用。

根據(jù)此次調(diào)查結(jié)果，專家指出企業(yè)已經(jīng)開始明白在職教育的價值，接下來的挑戰(zhàn)是需要確認(rèn)有更多的公司了解學(xué)徒制和在職教育可以用于生產(chǎn)與服務(wù)領(lǐng)域。同時，要明白在職教育不止適用于年輕員工，企業(yè)可以利用在職教育來提高所有員工的技能，多項證據(jù)顯示投資在職教育的回報巨大。