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薪資5-7萬(wàn)元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 11-13
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 3年以上
工作地區(qū): 江蘇·蘇州·常熟 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-11-16 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 5-7萬(wàn)元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
節(jié)日禮物 績(jī)效獎(jiǎng)金 帶薪年假 定期體檢 年度旅游 五險(xiǎn)一金 優(yōu)秀員工獎(jiǎng) 年底雙薪 彈性工作 管理規(guī)范 技能培訓(xùn) 崗位晉升 團(tuán)隊(duì)聚餐 上市公司 發(fā)展空間大 股票期權(quán)
職責(zé)描述:1.協(xié)助組織制定行政管理規(guī)章制度。2.協(xié)助組織制定行政管理培訓(xùn)、學(xué)習(xí)工作。3.負(fù)責(zé)員工工廠級(jí)安全培訓(xùn)、及監(jiān)督公司車間級(jí)及班組級(jí)安全培訓(xùn)執(zhí)行工作。4.負(fù)責(zé)組織消防應(yīng)急培訓(xùn)及演戲工作。5.負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)檢查,提出缺失并追蹤整改及結(jié)果考核工作。6.負(fù)責(zé)主導(dǎo)安全事故調(diào)查、整改、并提供考核依據(jù)至人力資源部工作。7.負(fù)責(zé)特種設(shè)備定期檢測(cè),確保在檢驗(yàn)有效期內(nèi)使用;并對(duì)從事特種作業(yè)人員和特種設(shè)備作業(yè)人員持證上崗進(jìn)行管理;監(jiān)督特種設(shè)備使用部門對(duì)特種設(shè)備日常安全維護(hù)保養(yǎng)工作。8.負(fù)責(zé)監(jiān)督危險(xiǎn)化學(xué)品使用、儲(chǔ)存安全管理工作。9.負(fù)責(zé)監(jiān)督消防系統(tǒng)的運(yùn)行管理,劃分安全區(qū)域、分配安全任務(wù),簽訂安全區(qū)域責(zé)任狀、監(jiān)督檢查各安全區(qū)域內(nèi)消防設(shè)施的完好性工作。10.負(fù)責(zé)制定個(gè)人防護(hù)用品配置要求,并監(jiān)督使用狀況工作。11.負(fù)責(zé)外協(xié)機(jī)構(gòu)對(duì)室內(nèi)環(huán)境職業(yè)衛(wèi)生進(jìn)行年度檢測(cè)工作。12.負(fù)責(zé)計(jì)劃、組織員工職業(yè)衛(wèi)生體檢及職業(yè)衛(wèi)生檔案的建立及管理工作。13.負(fù)責(zé)外協(xié)機(jī)構(gòu)進(jìn)行污染物年度監(jiān)測(cè),負(fù)責(zé)廢棄物處置及臺(tái)賬管理等體系管理、法規(guī)識(shí)別及公司體系內(nèi)審、年度評(píng)審和第三方審核,并做好體系文檔的歸檔管理工作。14.負(fù)責(zé)環(huán)境因素及危害源識(shí)別,負(fù)責(zé)環(huán)境/職業(yè)衛(wèi)生/安全標(biāo)準(zhǔn)化等體系管理、法規(guī)識(shí)別及公司體系內(nèi)審、年度評(píng)審和第三方審核,并做好體系文檔的歸檔管理工作。15.完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。任職要求:1.大專以上學(xué)歷,環(huán)境、安全等相關(guān)專業(yè)。2.三年以上安全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。3.安全、職業(yè)衛(wèi)生、環(huán)境保護(hù)、消防方面的法律法規(guī)知識(shí),具備企業(yè)管理、行政管理、公共關(guān)系管理、財(cái)務(wù)管理等方面的知識(shí),熟悉國(guó)家法律法規(guī)、勞動(dòng)法。4.熟練的中文寫(xiě)作、口語(yǔ)、閱讀能力;優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力,具備解決突發(fā)事件的能力;較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力,思路清晰,考慮問(wèn)題細(xì)致;熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備。5.具有較強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、判斷能力
常熟瑞特電氣股份有限公司1993年成立,主要研發(fā)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)艦船用配電設(shè)備、自動(dòng)化控制設(shè)備、電源、報(bào)警設(shè)備及艦船用斷路器。
公司現(xiàn)有員工420多人,其中技術(shù)研發(fā)、設(shè)計(jì)人員120多人。公司占地為5.1061萬(wàn)平方米,辦公及車間面積為4.2585萬(wàn)平方米。
????????公司主要研發(fā)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)艦船用配電設(shè)備、自動(dòng)化控制設(shè)備、電源、報(bào)警設(shè)備及艦船用斷路器,產(chǎn)品均在軍船及中外民用船舶上廣泛應(yīng)用,在船舶電器行業(yè)中具有較高的聲譽(yù)。公司現(xiàn)已成為德國(guó)西門子公司在船舶電氣國(guó)內(nèi)第一家合作伙伴。
公司注重產(chǎn)品質(zhì)量,于1998年通過(guò)了中國(guó)船級(jí)社ISO9002質(zhì)量體系的第三方認(rèn)證和海軍裝備部的第二方認(rèn)定,被列入軍品生產(chǎn)合格廠商名錄,公司又于2003年9月通過(guò)了中國(guó)新時(shí)代認(rèn)證中心GB/T19001-2000質(zhì)量體系的第三方認(rèn)證。
公司的發(fā)展規(guī)劃,立足于軍工產(chǎn)品,服務(wù)于船用民品,面向國(guó)際船舶電氣市場(chǎng),公司以嚴(yán)格的質(zhì)量意識(shí),高端的服務(wù)質(zhì)量,生產(chǎn)出具有先進(jìn)水平的產(chǎn)品,真正體現(xiàn)“瑞特”的宗旨,來(lái)滿足艦船市場(chǎng)的需求,為國(guó)輪國(guó)造而作貢獻(xiàn),為中國(guó)的海軍現(xiàn)代化建設(shè)添磚加瓦。
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